Klacks planlægger ruter og vagter automatisk — dokumenterer timerne til den nye fritvalgsordning fra OK26 og advarer om 4-dages-fristen ved omlægninger. On-premise, så patientdata aldrig forlader jeres institution.
Fra 1. april 2026 kan social- og sundhedshjælpere individuelt konvertere en del af deres løn til fridage, kontant løn eller ekstra pension (2,35% årligt plus 2,42% månedligt) — hver enkelt kan vælge forskelligt, frem til 31. marts 2029.
Bliver en planlagt vagt lagt om med kortere varsel end 4 dage, udløses et tillæg på 30,85 DKK pr. omlagt time — nemt at overse, når ruter skal justeres spontant.
Bliver dagsvagten delt i to (delt tjeneste), udløses et tillæg efter FOA-SOSU-overenskomsten — som skal registreres korrekt pr. person og indsats.
Fra den optimerede rute til den individuelle fritvalgsordning-konto — alt spiller sammen.
Klacks lægger indsatsruter, så vejene bliver korte og tidsvinduerne overholdes — til bil, cykel eller til fods.
Klacks dokumenterer for hver medarbejder de timer, der er relevante for fritvalgsordningen efter OK26 — som pålideligt grundlag for jeres lønbogholderi.
Klacks advarer, før en omlægning underskrider 4-dages-fristen — og skal det alligevel ske med kort varsel, bogfører Klacks automatisk det som fast beløb registrerede tillæg på 30,85 DKK for hver omlagt time.
Klacks genkender automatisk delt tjeneste og beregner det overenskomstmæssige tillæg for hver berørt medarbejder.
Hver indsats tildeles kun personer med den rette kvalifikation — helt uden manuel kontrol.
"Fyld ruterne for i morgen ud" er nok. Ved sygdom foreslår Klacksy straks tilgængelig erstatning.
Ud fra indsatsadresserne beregner Klacks den mest hensigtsmæssige rækkefølge og viser den færdige tur på kortet. Du vælger kun transportmidlet.
Stiliseret eksempel: Klacks forbinder indsatsstederne til den korteste tur.
Klacks advarer ved en omlægning under 4 dage om tillægget på 30,85 DKK pr. time, bogfører det som registreret fast beløb for hver omlagt time og dokumenterer samtidig de timer, der er relevante for fritvalgsordningen, for hver medarbejder — som pålideligt grundlag for lønbogholderiet.
Prøv i playgrounden, hvordan Klacks planlægger ruter, dokumenterer fritvalgsordning-timer og holder øje med omlægningsfrister — eller installer det direkte på jeres egen infrastruktur. Gratis og uden registrering.
